AGEVOLAZIONI PER REIMPIEGO DI LAVORATORI LICENZIATI: GLI ADEMPIMENTI DEI DATORI AMMESSI AL BENEFICIO.


Fondi

Fonte: Inps.

L’Inps, con Messaggio del 27 giugno 2014 n. 5658, rende noti gli adempimenti dei datori di lavoro le cui istanze finalizzate ad ottenere il beneficio per il reimpiego di lavoratori licenziati siano state accolte. Si ricorda che le stesse potevano essere inviate fino al 12 aprile 2014.  L’ammissione al beneficio è stata determinata dall’ordine cronologico dell’assunzione, della proroga e della trasformazione, in relazione alla risorse complessivamente stanziate ed è stata comunicata ai singoli datori di lavoro mediante avviso apposto in calce al modulo di istanza inviato.

I datori di lavoro autorizzati dovranno verificare che le posizioni contributive interessate siano state effettivamente aggiornate con l’attribuzione del Codice Autorizzazione 4N. I datori di lavoro autorizzati, che operano con il sistema UniEmens, potranno fruire del beneficio mediante conguaglio con i contributi previdenziali dovuti per i mesi di maggio, giugno, luglio ed agosto 2014. I datori di lavoro agricoli ammessi al beneficio, al fine di usufruirne mediante compensazione con i contributi previdenziali dovuti, dovranno attenersi alle istruzioni operative disponibili con la denuncia DMAG relativa al secondo trimestre 2014.

Nell’ipotesi in cui siano state accolte più istanze per lo stesso lavoratore, sarà cura del datore di lavoro non superare il bonus complessivo di euro 1.140,00 qualora tutte le istanze accolte si riferiscano a rapporti a tempo determinato, ovvero di euro 2.280,00 qualora almeno un’istanza sia stata accolta per un rapporto a tempo indeterminato; per le assunzioni a tempo determinato a scopo di somministrazione il limite di euro 1.140,00 deve essere riferito ai rapporti di lavoro riguardanti il medesimo utilizzatore.

 Messaggio del 27 giugno 2014 n. 5658

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