JOB ACT: L’ANALISI DELLA FONDAZIONE STUDI CONSULENTI DEL LAVORO.


Fondazione cdlFonte: Fondazione Studi Consulenti del Lavoro.

Le modifiche sul contratto di apprendistato rischiano di essere vanificate per un passaggio ambiguo del testo normativo”.

Questo è uno degli indirizzi interpretativi della Circolare n.5/2014 della Fondazione Studi, che analizza i contenuti del decreto legge 20 marzo 2014 n.34 “Disposizioni urgenti per favorire il rilancio dell’occupazione e per la semplificazione degli adempimenti a carico delle imprese”, pubblicato in G.U.

La Circolare prende in esame le modifiche apportate al contratto a tempo determinato, di apprendistato e al documento unico di regolarità contributiva.

Fondazione Studi Circolare n. 5/2014.

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